にじいろ紹介合同会社のバイト・アルバイト募集情報

【背景】
今回、事業拡大に伴いSES営業チーム増員の背景があり、
営業部署のコアメンバーとしてご活躍いただければと思います。
社歴等関係なく、目標に向かって一緒に動いてくれる方を中心として、
営業管理職へ積極的に抜擢なども行っていきたいと考えています。

【社内体制】
エンジニアは基本的にエンジニアの部署が主体的に育成やフォローを実施しているため、
エンジニアフォローに大きく時間を割かれることなく、営業は営業活動に専念しやすい環境になっています。
営業も一緒にキャリアを考えることに協力してくれる方は、なお評価される環境です。

弊社社員の営業活動のみではなく、
提携している協力会社の営業活動も積極的に行っていただきたく、
今まで営業活動をしてきた経験をフルに生かして、活躍していただきたいと考えています。

◆高い定着率
リファラル(紹介)採用制度を主体にして社員が増えた会社です。
7割近い方がリファラル採用でソシアスの仲間入りをしています。

社員が自信をもって紹介できる会社づくりと、紹介した人の期待を裏切らないノウハウには自信があります。

◆オープンなコミュニケーション
全社員の平均年齢は28歳で20代の管理職もおり、若い社員が中心に活躍しています。
各部署のメンバー配置もスキルや適性、希望を考慮して
フィーリングが合う者同士でまとめているため
「人間関係が上手くいかない…」なんてことはありません!
また社内イベントの参加率は驚異の8割越え。
すべての費用が会社負担なところも含めて、イベントでは役職関係なく学生のような盛り上がりをみせます。

◆最初から最後まで責任を持つ
ソシアスの社名=ラテン語の<仲間、繋がり>通り、社員を最も大切にする会社です。
エンジニア出身の経営陣しかいないので、エンジニアファーストでエンジニアの将来と個性を尊重しながらキャリアアップをしていきます。
また当社独自の評価制度も理由の一つ。
担当プロジェクトでの仕事ぶりという一般的な評価軸はもちろん社内プロジェクトやイベント企画などの貢献度もしっかり考慮して評価を行っているため、
経験やスキルに自信がない方でも、頑張り次第でどんどんキャリアUPが可能です!
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【大手を含む各企業からのSES案件の獲得】
・新規開拓営業
・契約後のアフターフォロー
・既存顧客からの案件の獲得
・新規・既存顧客への提案活動

<インフラエンジニアとは?>
サーバー・ネットワークといったITシステムの土台(インフラ)を設計&構築および運用・監視するお仕事です。
さまざまなシステムが安定的に稼働するようなサーバーを作り上げたり、トラブルに強いネットワーク網を構築したりします。また、実際にトラブルやバグが発生した際には、その原因究明や解決にあたります。
ITの土台を影から支える、なくてはならない仕事です。

【仕事の醍醐味】
「会社で抱えている案件が少ないから、営業での苦労が多い...」
「SEの気持ちを無視した人売り商売になってしまっている」
「その影響でSEとの関係性が悪くなり、話にならない」
上記のよくある悩みは弊社では起こりません。

★営業をしていて、圧倒的に決まりやすい!★
上流工程に携わっているエンジニアが多く、お客様からの信頼も厚いエンジニアばかりなので、
時間をかけずにすぐに契約を決めることができます。
(某SIerや某大手メーカーのPJに参画し、表彰された経験を持つエンジニアが多数います)

また、エンジニアの希望になるべく沿った形で営業活動を進めています。
エンジニアも自らが希望するPJに行くことができるため、むしろエンジニアから感謝されるケースもあります。
このような営業活動をしているので、営業とエンジニアの人間関係も良い環境です。
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オススメの求人です。
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[増員募集]