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職種:
特徴:
求人情報掲載期間:2024年6月21日~
求人の特徴 |
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給料 | 06:45~06:45 月給 214,000円~326,000円 |
雇用形態 | 正社員 |
交通 | 京急本線 弘明寺 |
仕事内容 | ◆0~5才児まで保育業務全般 |
勤務エリア | |
最寄駅 | |
時間帯 |
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今日も明日も、笑顔が輝くように。
「人のチカラ」を大切にする。
株式会社モード・プランニング・ジャパンでは「人」と「人」との有機的なつながりを重視しております。
システム化された現代社会と言われて久しいですが、そのシステムも「相手が何を考えているのか」「相手が何を望んでいるのか」を素早く把握するための手段の一つでしかありません。
そして最終的に相手の「想い」を共有するためには、お互いが分かり合うまで対話を行い、理解を深めていくプロセスが何よりも重要であると考えております。
当社は児童福祉施設の企画・運営、人材派遣・紹介サービス事業を柱とし、サービスを利用する全ての方々の「想い」を受け止め、意識を共有する中から既存のサービスを超えた「驚き」、「喜び」、「感動」を与えられるよう、常に高い理念を掲げ、その実現に向け行動いたします。
◆給与
月給214,000円~
<内訳>
基本給 150,000円
固定残業代 30,000円(22.7時間分※超過分は別途支給)
評価手当 17,000円
職責手当 3,000円
地域調整手当 5,000円
調整手当 9,000円
◆賞与
年2回(昨年度実績2.0~3.0ヶ月)
※業績に応じる
◆昇給
年1回 4月
◆就業時間
月~金 6:45~20:15
土曜日 6:45~18:15
※実働8時間のシフト制
◆休憩時間
60分
◆勤務形態
◆試用期間
3ヶ月
再雇用制度,社会保険完備
・交通費全額支給
・社宅制度あり(引っ越し費用全額会社負担)※規定あり
・インフルエンザ予防接種(一部負担)
・健康診断・人間ドック
・キャリアアップ制度
退職金:あり
賞与あり,昇給あり,住宅手当あり,引越手当あり
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
勤務時間
(1) 06:45~06:45
休日・祝日
(土)・日・祝・他
※週休2日制
※土曜出勤の場合 振替休日あり
年間休日123日以上
夏季休暇、年末年始休暇(12/29~1/3)
産前産後休暇、育児休業制度、介護休業制度
年次有給休暇、結婚休暇、服喪休暇、赴任休暇、生理休暇
保育士
応募プロセス
本求人は、株式会社モード・プランニング・ジャパンによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります。
応募後は株式会社モード・プランニング・ジャパンからご案内を差し上げます。
雇用形態
正社員
会社名(店舗名)
アイン弘明寺保育園
連絡先住所
神奈川県横浜市南区
※勤務地・面接地など、正確な情報はバイト先にご確認ください
求人情報提供元:
求人情報掲載期間:6月20日~7月31日
【産休・育休取得実績あり】ブランクOK◇大手グループで保育士
求人情報掲載期間:6月17日~3月20日
横浜市南区|認可|派遣|最大時給1,540円|日当たりの良い園舎|
求人情報掲載期間:6月19日~6月30日
週2日~1日3h~◎早番のみ/土日祝休み★ ピアノなし担任持たない
求人情報掲載期間:6月19日~6月30日
未経験OK!/週3日~時短勤務OK!土日祝休み★/ ブランクOK
求人情報掲載期間:6月19日~1月30日
【保育士】時給1,500円×日払い即日OK!週4日~◎資格を活かせる
求人情報掲載期間:6月20日~1月16日
日勤パート/保育士/弘明寺駅/横浜市南区/駅チカ/小規模保育園
求人情報掲載期間:6月18日~
25年4月から給与更にUP|資格が活かせる|社員経験不問|育休
求人情報掲載期間:6月18日~
【保育士】週2日~勤務OK/福利厚生充実/ブランク・実務未経験可
求人情報掲載期間:6月17日~3月20日
|弘明寺駅歩9分|認可|常勤|宿舎借り上げ制度初期費用も法人負担
求人情報掲載期間:6月15日~6月30日
かわいかったあの頃をもう一度。子育て経験者が活躍中/シッター
求人情報掲載期間:6月14日~
【幼稚園教諭】※急募/4月から働ける人募集!自分らしく働こう♪
求人情報掲載期間:6月20日~1月16日
即日/パート/保育士/弘明寺駅/横浜市南区/駅チカ/中番固定
求人情報掲載期間:6月19日~6月30日
週4日~OK!土日祝休み★/ ブランクOK/時短勤務勤務OK!
求人情報掲載期間:6月17日~
週1日~・1日4時間~OK!社保完備など各種福利厚生充実です☆
求人情報掲載期間:6月20日~1月16日
即日/正社員/保育士/弘明寺駅/横浜市南区/駅チカ/小規模保育園
求人情報掲載期間:6月19日~6月30日
週2日~1日3h~◎遅番のみ/土日祝休み★ ピアノなし担任持たない