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エリア:神奈川県相模原市中央区 駅:南橋本駅
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職種:
特徴:
求人情報掲載期間:4月5日~7月4日
\しっかり休める新聞配達/4週8休☆80代も活躍中!社宅ペット可
求人情報掲載期間:5月7日~5月31日
積み荷ナシ?残業少なめ?…働き方のご希望叶えます/運転
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求人情報掲載期間:5月7日~5月31日
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『未経験から成長』最新車両で次のステップへ!!安定感と高収入◎
求人情報掲載期間:5月2日~6月19日
【即勤務OK!】収入or休み重視コース有★連休取得OK◎食品配送
求人情報掲載期間:5月1日~11月6日
経験者採用◆賞与年2回あり◎4t車での配送・フォークリフト作業
求人情報掲載期間:5月7日~5月31日
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求人情報掲載期間:5月1日~5月14日
選べる働き方!経験を活かして働ける!4tフリー便
求人情報掲載期間:5月6日~6月2日
【Amazonドライバー】1時間あたり最大2,075円!単発・週払いOK
求人情報掲載期間:5月6日~3月31日
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求人情報掲載期間:5月1日~11月6日
経験者募集中!週休2日制◎車通勤OK◎自動車整備士
都道府県 | |
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求人情報掲載期間:2024年5月7日~2024年5月8日
求人の特徴 |
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給料 | 月給 244,800円~294,800円 |
雇用形態 | 正社員 |
交通 | 相模線 南橋本 <通勤条件> |
仕事内容 | ◆佐川急便セールスドライバー |
勤務エリア | |
最寄駅 | |
時間帯 |
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大手企業だからこそ!充実の福利厚生!
佐川急便は、東証プライムに上場している
「SGホールディングス」のグループ企業。
日本の物流を支えている企業のひとつで
社会になくてはならない存在です。
佐川急便では、働くスタッフをサポートするための
制度や福利厚生も充実。
【制度・福利厚生の一例】
・固定給制度の導入
└歩合給ではないため安定した収入を得ることが可能
・週休2日制
年間休日112日以上(107日+計画年休5日以上)
・子育て支援
└産前・産後休暇(取得実績あり)
└育児休暇(取得実績あり・男性の取得を推進)
└「くるみん」を取得(子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定)
もちろん、ドライバー未経験からでもチャレンジ可能。
あなたも、ライフワークバランスが実現できる環境に身を置きませんか。
佐川急便では固定給制度を導入。
・昇給:年1回
・賞与:年2回(昨年実績 賞与62万円×2回)
※基本給は経験・資格・スキルを最大限考慮し決定
※賞与は個人評価や業績によって変動
【各種手当】
・残業手当(みなし残業なし・分単位で支給)
・運転手当
・通勤手当
・育成手当
・勤務地手当(勤務地による)
【年収例】※金額や昇格タイミングはあくまでも一例
入社1年目:一般社員(月給24万円)/年収480万円
入社4年目:営業主任(月給30万円)/年収600万円
入社7年目:営業係長(月給40万円)/年収740万円
入社10年目:営業課長(月給67万円)/年収900万円
≪月収例≫月収33~42万円
※あくまでも例のため実際と異なる場合あり
交通費:一部支給
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆グループ生命共済等各種保険制度
◆災害等特別保証
◆災害補償共済
◆慶弔見舞金
◆傷病見舞金
◆結婚・出産祝い金
◆育英年金制度
◆退職金制度
◆財産形成預金
◆財形住宅融資
◆貸付金制度
◆運転免許取得支援貸付金制度
◆表彰制度
◆海外研修制度
◆ライフサポート倶楽部
◆JTBベネフィット「えらべる倶楽部」
(レジャー、グルメ、宿泊など補助)
◆ENJOY給付金
(プライベートで「楽しい」と感じた体験に対し給付)
◆制服貸与
◆通勤費規定支給
(公共交通機関利用時:月上限10万円※車両通勤時は距離に応じて支給)
◆2014年に「くるみん」を取得
(子育てサポート企業として、厚生労働大臣の認定を得ています)
勤務時間
(1)08:00~17:00シフト制(8:00~17:00の間で実働8時間)
休憩時間:60分
残業あり
※22:00~翌8:00勤務は18歳以上の方のみ
※1カ月単位の変形労働時間制(1週間の平均所定労働時間40時間)
※勤務時間帯は営業所により異なります
【シフト例】
7:00~16:00、8:00~17:00 など
【一日の流れ】
▼営業所出社
└点呼、車両点検、トラックに荷物の積込み
▼朝礼
└会社からの通知、道路状況などを共有
▼配達・顧客さまへのお伺い
└決まったルートを回り70件の配達(法人、個人宅)
└荷物についてのご相談
▼休憩
▼営業所に帰着
└集荷した荷物の荷降ろし、午後到着便の荷物の積込み
▼集荷
└法人を中心に回って、20件の集荷(150個程度)
▼営業所に帰着・発送
└集荷した荷物の荷降ろし、発送・路線便への積込み
▼事務作業
└営業報告・相談、日報の作成
▼退社 お疲れさまでした
勤務期間
長期
休日・祝日
交代制
◆年間休日112日以上(107日+計画年休5日以上)
◆週休2日制(月9日/シフト制)
【その他】
有給休暇・産前・産後休暇(取得実績あり)/育児休暇(取得実績あり・男性の取得を推進)/介護休暇/特別休暇
求人情報提供元: