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エリア:神奈川県川崎市中原区 駅:武蔵新城駅
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職種:
特徴:
求人情報掲載期間:1月23日~
武蔵新城駅の有料老人ホーム/看護スタッフ
求人情報掲載期間:5月1日~5月31日
電話登録&未経験OK!希望の働き方も叶います/看護助手
求人情報掲載期間:5月1日~5月31日
ひとり親の看護師さんが活躍中!その理由を聞いてみました|日勤
求人情報掲載期間:11月1日~5月31日
多摩川近く!夜勤なし!人気の武蔵新城駅・病院で看護助手◆
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求人情報掲載期間:2024年4月25日~2024年4月30日
求人の特徴 |
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給料 | 月給 271,000円~306,300円 |
雇用形態 | 正社員 |
交通 | 神奈川県川崎市高津区新作4-16-1 |
仕事内容 | 求人ID:ACN3690a |
勤務エリア | |
最寄駅 | |
時間帯 |
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SOMPOケア 株式会社|SOMPOケア川崎新作小規模多機能|施設看護|日勤のみ
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●現役スタッフの本音トーク
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子育て世代も安心して働ける◎
充実した子育てサポートについて、夫婦で活躍中のスタッフさんにインタビュー♪
詳しくは動画をご覧ください!
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https://www.youtube.com/shorts/CX3yz5-F71A
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■スキルアップOK
■福利厚生が充実しています
■サポート体制バツグン♪
★SOMPOケアのここが魅力★
SOMPOケアでは
「現場ファースト」の考え方のもと、
社員が働きやすく、やりがいを持って働ける職場にすることを目指しています。
具体的には…
【じまんの子育てサポート】
妊娠中から小学校3年生まで。9年間の子育てサポートで、働くママさん、パパさんを応援します。
・産休制度が整っていない
・過去に産休を取得した人がいない…
という声もよく聞かれます。職場の雰囲気や暗黙の了解で、本来ある制度なのに「胸を張って取れない」「おめでたいことなのに祝福されない。」といった辛い経験をされている方もいらっしゃるのが現実です。
せっかく積んできたキャリアや経験を、結婚や妊娠を期に手放す方も。
そんな中、当社では安心して子育てと仕事が両立できる環境づくりをご用意。しっかりとした産休制度はもちろんのこと、すでに制度を活用した先輩スタッフもたくさん活躍中!安心して制度を活用していただけます!
★具体的な制度例★
・育児支援取得率 100%
・特別休暇(プレママ休暇)
・夜勤免除
・育児にかかる費用をサポート
・育児サービス利用料の補助
・出産祝金(1児につき、2万円)
・ニューパパサポート休暇
など
【あんしんのメンタルケア】
メンタルヘルス不調者対応や職場復帰支援など産業医と連携し、支援しています。
具体的には、
・メンタルヘルス不調者対応
・職場復帰支援
・心の健康電話相談&対面カウンセリング
などがあります。
万が一、心が不安定になってしまったとき、誰に相談したらいいかわからず一人で悩むとますます辛くなってしまいます。そんなときは制度を活用して、すぐに相談できる環境があるのはとても心強く安心ですね。
【有給休暇は入社月から】
通常10日の有給に加え、さらに追加で3日有給がもらえます!
しかも有給休暇は入社月から使用可能です!
入社してすぐの突然の急用によるお休みでも、有給が使えるので安心です♪
※入社時期により異なります。
月給 271,000円~306,300円
【月給】
271,000円~306,300円
【年収例】
378万円~428万円(年2回の賞与含む)
※月給は精皆勤手当等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。
◎月給は経験により異なります。
◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)
<<<イチオシ福利厚生>>>
●メンタルサポート
・ 「心の健康電話相談」
24時間365日看護師等の有資格者が電話相談に対応。匿名で利用可能。
・「対面カウンセリング」
お近くの産業カウンセラーが対面でゆっくりとお話をうかがいます。
※年間5回まで無料
●安心の研修制度
業界唯一の研修施設「SOMPOケアユニバーシティ」あり
経験ゼロでも介護職としての基本のキをイチから学べる
手厚い研修とバックアップ体制で長期のサポートあり
●お祝い金・見舞金あり
・結婚、出産、
・お悔み、病気、けが
など
<<<その他福利厚生>>>
◎昇給あり
◎賞与あり(年2回、夏1カ月、冬1カ月分支給)
◎年間休日110日
◎法定有給休暇+3日付与(入社時期により異なる)
◎慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇
◎制服貸与
◎交通費支給(社内規定あり)
◎各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◎労働組合加入時:慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり
◎研修制度
◎退職金制度
※利用の際には、利用条件や規定などがあるものもございます。
詳細については、お電話、メールなどでお気軽にお問い合わせください。
【交通費】
規定支給
勤務時間
1) 日勤 09:00-18:00 休憩60分
9:00~18:00
勤務期間
長期
休日・祝日
シフト制
その他(シフト制)
(年間休日: 110日)
(希望休: 2~3日)
■年間公休110日
■法定有給休暇+3日付与(入社時期により異なる)
■慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇
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