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求人の特徴 |
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給料 | 詳細参照 |
雇用形態 | 正社員 |
交通 | 京都府京都市西京区下津林楠町98‐1 |
仕事内容 | グループホームをご利用のご利用者様への介護業務全般 |
勤務エリア | |
時間帯 |
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産休・育休あり!働くママさんをサポート!
~人の役に立ちたい~そんな皆様の心が満たされるお仕事です。
重度の障害や認知症をもったご利用者様であっても、どのような暮らしを望んでいるのかを理解したうえで、サポートしていきます。
私達の施設は、お家風の施設やカフェ風の施設、温泉風の施設など、様々な施設があります。
居住型の施設ではご利用者様のお部屋の前には立派な表札をかけています。また施設内には、厨房がありご利用者様のご体調に合わせたものを、
召し上がって頂けるよう提供しています。
働く仲間の幸せが、ご利用者様の想いを叶えることにつながると私達は考えています。だから働きやすい環境づくりに注力をしています。
◎体に負担のかからないよう夜勤は「22:00~翌7:00」までの9時間勤務!
◎毎月「希望休暇日」をお聞きします!
◎毎週水曜日、社員全員、No残業デー☆
◎キャリアを支える研修、資格取得サポート・・等々の整備に力を入れています。
◎65歳定年制!現在たくさんの70代の仲間も、それぞれのペースで活躍中です!
ぜひ、私達と一緒に、自分が「この施設を利用したい!」と思える施設づくりをしませんか。
ナンバーワンでオンリーワンの介護サービスを◎手当充実
産休・育休あり!働くママさんをサポート!
月給 231000円~241000円
基本給 181,000円
夜勤1手当 4,000円/回・4~5回/月
夜勤2手当 6,000円/回・4~5回/月
業務手当 10,000円
給与支払日 毎月末日締 翌月15日支払い
昇給あり 年1回(500円~)
賞与あり 前年度実績 年2回
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
定年 65歳
再雇用 70歳まで
退職金 あり(勤続5年以上)
車通勤 可
通勤手当 定額まで支給 月上限50000円
育児休暇取得実績 あり
バイク通勤可
退職金については退職時に管理者、所長職以上であること
永年勤続表彰あり(賞金+特別休暇あり)
【交通費】
規定支給
車通勤可、通勤手当月上限50000円
勤務時間
06:30-22:00
22:00-07:00
16:00-22:00
-09:00
休憩時間(日勤) 60分
休憩時間(夜勤) 60分
時間外 月平均10時間
勤務期間
長期
休日・祝日
シフト制月8休
年末年始休暇 4日
介護休暇あり
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
(年末年始休暇(12/31~1/3))
有給休暇 あり (入社6ヶ月後発生)
【年間休日】122日
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