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職種:
特徴:
求人情報掲載期間:4月24日~4月24日
[契]【単発・短期・長期】未経験OK♪首都圏での販売・接客のお仕事
求人情報掲載期間:4月2日~11月30日
ラウンドワンスタッフ
★未経験OK
★受付・精算・案内等
求人情報掲載期間:5月1日~5月31日
【看護師/派遣】履歴書不要で即日開始できる健康管理業務のお仕事【高時給・日払いOK/交通費全額支給】
求人情報掲載期間:4月14日~4月14日
[派]未経験から高時給★化粧品メーカーの販売staff〈年間休日125日〉
求人情報掲載期間:4月21日~4月21日
[A]【ららぽーと柏の葉】アパレル接客・販売
求人情報掲載期間:4月28日~4月30日
[社]前職不問&未経験OK!無料研修で学べる「施術・接客スタッフ」
求人情報掲載期間:4月2日~11月30日
ラウンドワンスタッフ
★未経験OK
★受付・精算・案内等
求人情報掲載期間:4月16日~5月15日
直行直帰/在宅の日もあり/完全土日祝休み★残業なし★5時間勤務~の短時間OK
求人情報掲載期間:4月15日~2月12日
[A][P]マニュアル有で未経験も安心!ゴルフショップ販売・接客
求人情報掲載期間:4月2日~11月30日
ラウンドワンスタッフ
★未経験OK
★受付・精算・案内等
求人情報掲載期間:4月21日~4月21日
[P][A]【未経験歓迎】1日3h~出来る◎やきとりや惣菜の販売・調理
求人情報掲載期間:4月21日~4月21日
[P][A]【未経験歓迎】1日3h~出来る◎やきとりや惣菜の販売・調理
求人情報掲載期間:4月14日~4月14日
[社]未経験から高時給★化粧品メーカーの販売staff〈年間休日125日〉
求人情報掲載期間:2024年4月16日~2024年4月30日
求人の特徴 |
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給料 | 月給 292,700円~ |
雇用形態 | 正社員 |
交通 | 千葉県柏市しいの木台4-28-2 |
仕事内容 | 当社の施設に入居されているお客様へのケアプラン作成と、ほかのケアマネージャーへのアドバイス・フォローアップ業務もお願いします。 |
勤務エリア | |
時間帯 |
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ケアマネ経験が5年以上の方が対象☆主任介護支援専門員も負担ナシで受講できる費用負担あり◎
\主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)受講補助あり!/
◎研修日程を業務として扱い、給与を支給いたします
◎受講にかかる費用は当社で全額負担
ケアマネージャーとして長く頑張っている方が、更に活躍の場を広げていただくためのサポートです。
HITOWAケアサービスならその他支援制度や、福利厚生も充実ですよ!
(※規定あり。詳細はお問い合わせください)
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≪ケアマネとしての経験が長い方、新しいフィールドで活躍できます!≫
ケアマネージャーの経験が5年以上の方を対象にした募集になります。
入社してからも定期的に研修があり、他施設のケアマネとも情報交換・共有ができる機会があります。
常に学べる、成長できる機会が豊富なので、キャリアアップを目指す方にピッタリです!
≪長く働ける目標設定・働きやすい環境を整えています≫
①キャリアアップについて
現場で介護のプロフェッショナルを目指すことも、管理職として施設長やエリアマネージャーを目指すことも可能です。
様々なキャリアパスがあり、カリキュラムに基づいて目標に向かって頑張ったことはしっかり評価します。
②福利厚生が充実
●年間休日は107日、その他休暇制度もあります。
●リゾートトラストの福利厚生施設や、福利厚生サービスの利用が可能
●社内サークル活動を通して、普段関わる機会の少ないスタッフとも交流ができます。
✦一度退職して再入職された方も多数活躍中です!
月給 292,700円~
※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む
【収入例】
*月収315700円
…月給+子供手当8,000円/1人+住宅手当15,000円(賃貸)
★主任介護支援専門員の受講支援あり
・研修日程を業務時間として給与支給
・研修費用は会社で全額負担
※規定あり
◇各種社会保険完備
◇賞与年2回(昨年度実績2.8ヶ月支給)
◇昇給年1回(人事考課による)
◇住宅手当10,000~15,000円(規定あり)(試用期間終了後より支給)
◇子供手当8,000円
1人(規定あり)(試用期間終了後より支給)
◇徒歩・自転車通勤手当
◇資格手当
◇残業手当
◇制服貸与
◇食事補助
◇無料保養所(軽井沢)
◇リゾートトラスト福利厚生施設
◇グループ内サービス社内割引
◇資格取得支援
職種別研修制度
◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度
◇ベネフィット・ワン(520,800店舗以上)宿泊施設(25,000施設)
スポーツクラブ法人契約(全国3,300ヶ所)
◎働く環境の改善に力を入れています
福利厚生の充実・活用に力を入れる法人の認証制度『ハタラクエール2023』の福利厚生推進法人として認証されました。
今後も引き続き働く環境の改善に取り組み、働きやすい職場づくり・福利厚生の充実を会社全体で図っていきます!
【交通費】
規定支給
上限3万円/月
勤務時間
9:00~18:00
日勤のみ
★月2日まで希望休の取得OK!
毎月のシフトを決める際、前月に希望休の日にちもお伺いしています。
お子様の学校行事に参加したりなど、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎
勤務期間
長期
休日・祝日
◆4週8休 シフト制(月8~9日間休日)
※年間のお休みは、107日になります。
他に休暇として
◇有給・慶弔休暇
◇特別休暇
◇産前・産後・育児休暇
◇介護休暇
が取得できます。
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