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職種:
特徴:
求人情報掲載期間:4月25日~5月6日
[社]学校給食の責任者 栄養士/安心の環境で安定生活GET◎
求人情報掲載期間:3月14日~
特別養護老人ホーム 【介護職/正社員】岸和田市の特養(無資格可・未経験OK・残業少なめ)
求人情報掲載期間:3月28日~
【岸和田市/作業療法士/常勤】地域密着の回復期病院の求人!人物重視の採用!アットホームな職場環境が自慢!!教育体制も抜群
求人情報掲載期間:4月25日~5月6日
[契]学校給食の責任者 栄養士/安心の環境で安定生活GET◎
求人情報掲載期間:5月1日~5月31日
【医療施設受付】【薬剤師としての経験を活かせる】患者さまの健康をサポート★お祝い金10,000円♪
求人情報掲載期間:4月28日~5月6日
[紹]和泉府中駅★賞与年2回/シニア向け住宅で入居者さんのお手伝い★
求人情報掲載期間:5月1日~5月31日
【医療・福祉系】【柔道整復師・鍼灸師】パート・アルバイトスタッフ大募集!★お祝い金5,000円♪
求人情報掲載期間:4月30日~
<有資格者>【看護師・岸和田市・クリニック・外来/訪問診療/訪問看護】月給32万円★車通勤可能♪【日勤常勤】
求人情報掲載期間:8月31日~
【介護職/パート(日勤のみ)】岸和田市の有料老人ホーム(無資格可・未経験OK・残業少なめ)
求人情報掲載期間:3月28日~
【大手法人母体☆】育児休業取得実績あり◎介護老人保健施設のリハビリテーション職員募集!
求人情報掲載期間:4月24日~10月29日
【薬局内の調剤事務・補助業務】資格不問!未経験OK!有給あり!
求人情報掲載期間:8月31日~
サービス付き高齢者向け住宅 【介護職/パート(夜勤のみ)】岸和田市のサ高住(未経験OK・残業少なめ)
求人情報掲載期間:5月1日~5月31日
【医療施設受付】【薬剤師としての経験を活かせる】患者さまの健康をサポート★お祝い金10,000円♪
求人情報掲載期間:4月25日~5月6日
[社]学校給食の責任者 栄養士/安心の環境で安定生活GET◎
求人情報掲載期間:7月28日~
<資格必須>【岸和田市】岸和田市立城東小学校で調理のお仕事♪資格があれば未経験OK・交通費支給・食事補助あり・WEB面接OK!
求人情報掲載期間:3月28日~
非常勤募集!平日3日+土曜午前の勤務☆教育体制の整った病院でのお仕事♪リハビリテーションの設備充実♪
求人情報掲載期間:3月28日~
介護老人保健施設 徳洲会グループの老健◎年間休日110日★条件次第では月給28万円スタートも可能!
求人情報掲載期間:5月1日~5月31日
【医療・福祉系】【柔道整復師・鍼灸師】パート・アルバイトスタッフ大募集!★お祝い金5,000円♪
求人情報掲載期間:4月25日~5月6日
[契]学校給食の責任者 栄養士/安心の環境で安定生活GET◎
求人情報掲載期間:1月13日~
居宅介護支援事業所 【ケアマネジャー/正社員(日勤のみ)】岸和田市の居宅介護支援(未経験OK・土日休み)
都道府県 | |
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職種 | |
特徴 |
求人情報掲載期間:2024年4月1日~2024年4月30日
求人の特徴 |
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給料 | 月給 205,000円~270,000円 |
雇用形態 | 正社員 |
交通 | 大阪府岸和田市 |
仕事内容 | サービス付き高齢者向け住宅での介護業務 |
勤務エリア | |
最寄駅 | |
時間帯 |
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岸和田市/サービス付き高齢者向け住宅/正社員/未経験可/最寄駅から徒歩10分の施設です
------〖おすすめポイント〗------
▽Point▽
未経験OK,駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,資格取得支援,研修制度あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備
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月給 205,000円~270,000円
基本給:
170,000円~220,000円
固定手当:
職能手当 0~50,000円
資格手当 5,000円~20,000円
処遇改善手当 10,000円~15,000円
その他手当:
夜勤手当 5,000円/回
賞与(前年度実績):
年3回
昇給(前年度実績):
年1回
締日・支払日(支払い方法):
15日締め・当月25日支払い
加入保険:
健康,厚生,雇用,労災
退職金制度:
あり:勤続5年以上
通勤手当:
実費支給
定年:
あり:65歳
福利厚生(福利施設):
ロッカー、休憩所
休業実績:
育児休業取得実績あり
その他待遇:
・各種社会保険完備
・賞与あり
・昇給あり
・車通勤可(駐車場完備)
【交通費】
規定支給
勤務時間
(1)7:00~16:00(休憩60分)
(2)9:00~18:00(休憩60分)
(3)12:00~21:00(休憩60分)
(4)16:30~9:00(休憩60分)
勤務期間
長期
休日・祝日
勤務日数・休日:
シフト制
年間休日:
110日
初年有給休暇:
法定通り
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