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職種:
特徴:
求人情報掲載期間:3月4日~5月8日
<未経験・無資格可>ドラッグストアの調剤事務!従業員割引などメリットいっぱい♪ 医療事務
求人情報掲載期間:1月19日~5月6日
【宇都宮市】時給:1,350円◆保育士◆勤務時間が選べる![0~1歳児担当]
求人情報掲載期間:3月14日~
【介護職/パート(日勤のみ)】宇都宮市のデイサービス(未経験OK・正社員登用制度あり・資格取得支援制度あり・残業少なめ・
求人情報掲載期間:5月2日~5月6日
【宇都宮市】時給:1,300円◆保育士◆早番3時間のみ◆定員19名◆小規模保育園
求人情報掲載期間:4月24日~
登録販売者|せっかくの資格があるなら、給与もスキルも上げよう
求人情報掲載期間:4月25日~
【株式会社ツルハ・登録販売者募集】安定収入/福利厚生充実
求人情報掲載期間:4月25日~
【株式会社ツルハ・登録販売者募集】安定収入/福利厚生充実
求人情報掲載期間:3月29日~5月6日
【宇都宮市】時給:1,225円◆保育士◆勤務時間選択OK×1日4時間程度♪ピアノ伴奏・書類業務なし
求人情報掲載期間:1月10日~
\2024年4月OPEN予定!/福祉業界デビューにおススメ!☆無資格・未経験OK★家事経験が活かせるお仕事◎週1~◎グループホームの世話人・生活支援員さん募集
求人情報掲載期間:2月13日~5月8日
<未経験・無資格可>ドラッグストアの調剤事務!従業員割引などメリットいっぱい♪ 医療事務
求人情報掲載期間:3月7日~5月6日
【保育士】早番担当/週4日~/土・日祝お休み/残業なし/時給1200円/扶養内勤務可/ご相談ださい/岡本駅
求人情報掲載期間:3月7日~5月6日
時給1000~1250円!パート【保育士】週4日~勤務可/実働8時間/シフト制/急なお休みにも対応可//岡本駅
求人情報掲載期間:10月20日~
【介護職/パート(夜勤のみ)】宇都宮市の有料老人ホーム(未経験OK・残業少なめ)
求人情報掲載期間:3月4日~5月8日
<未経験・無資格可>ドラッグストアの調剤事務!従業員割引などメリットいっぱい♪ 医療事務
求人情報掲載期間:4月24日~
登録販売者|せっかくの資格があるなら、給与もスキルも上げよう
求人情報掲載期間:3月7日~5月6日
高時給1450円【派遣保育士】週5日/フルタイム/シフト制/残業なし/固定時間勤務勤務可//岡本駅
求人情報掲載期間:4月24日~
登録販売者|せっかくの資格があるなら、給与もスキルも上げよう
求人情報掲載期間:5月1日~5月31日
【医療施設受付】【薬剤師としての経験を活かせる】患者さまの健康をサポート★お祝い金10,000円♪
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職種 | |
特徴 |
求人情報掲載期間:2024年4月1日~2024年4月30日
求人の特徴 |
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給料 | 月給 188,500円~281,000円 |
雇用形態 | 正社員 |
交通 | 栃木県宇都宮市平出町401 |
仕事内容 | 142床の慢性期の病院です。 |
勤務エリア | |
最寄駅 | |
時間帯 |
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宇都宮市/病院での看護助手/正社員/福利厚生充実/2023年6月開設
------〖おすすめポイント〗------
▽Point▽
無資格OK,経験必須,車通勤OK,残業なし・少なめ,託児所完備,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援
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月給 188,500円~281,000円
基本給:
152,500円~245,000円
その他手当:
夜勤手当 9,000円/回(月平均4回程度)
給与詳細:
月給は夜勤手当4回分を含む。
賞与(前年度実績):
年2回(前年度実績計3.0ヶ月分)
昇給(前年度実績):
年1回(前年度実績1月あたり1,000円~2,500円)
締日・支払日(支払い方法):
月末締め・翌月10日支払い
収入例:
年収 2,719,500円~4,107,000円
加入保険:
健康,厚生,雇用,労災
退職金制度:
あり:勤続年数3年以上
通勤手当:
上限30,000円/月
定年:
あり:60歳
再雇用制度:
あり:65歳
託児所:
あり(生後3ヶ月~3歳児まで利用可)
休業実績:
育児休業取得実績あり,介護休業取得実績あり,看護休暇取得実績あり
雇用期間の定め:
雇用期間の定めなし
試用期間:
3ヶ月(条件変更なし)
その他待遇:
マイカー通勤可
駐車場無料
制服あり
【交通費】
規定支給
勤務時間
(1)7:00~15:30(休憩60分)
(2)8:30~17:00(休憩60分)
(3)12:30~21:00(休憩60分)
(4)16:30~9:00(休憩120分)
※夜勤回数/月:
月4回程度
時間外・残業:
あり:月平均1時間程度。
勤務期間
長期
休日・祝日
勤務日数・休日:
月8~9日休
年間休日:
101日
初年有給休暇:
法定通り
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