株式会社家族葬のファミーユのバイト・アルバイト募集情報

アピールポイント①:
◆◇しゅふさんが働きやすい職場環境◇◆
職場の男女比は半々くらい、
30代~50代のスタッフが中心です。

葬儀進行を務める葬祭ディレクターは
男性スタッフが多いですが、
今回募集の職種は、全員が女性です!

共働きしゅふさんや子育てママさんが、
たくさん活躍していますよ◎

「出産・子育てを経て、久々の仕事復帰」
「葬儀の知識ゼロでのスタート」
「人に寄り添う仕事がしたい」
「社会とつながりたい」

こんな思いを持つしゅふさんが大活躍☆
「接客自体がはじめて」という方も、
丁寧な研修でしっかりフォローしますよ。
安心してご応募くださいね!

人に寄り添う仕事がしたくて
入社した人が集まっている職場なので、
入社された方にもしっかりと寄り添って、
業務を教えてくれる環境ですよ♪

大切なのは、お客様に寄り添う気持ちです。
お客様のためにご自身ができることを考え、
コミュニケーションを取ってくださる方なら
安心して働いていただける環境です!

お式のないホールでの
お留守番対応のお仕事です。
慌ただしいような状況は少なく、
お客様一人一人に、
丁寧に対応できる環境です。

お留守番中の空き時間には、
やれそうなこと・できることを見つけて、
積極的に行動していただける方だと、
たいへん心強いです!

しゅふさんがたくさん活躍しているので、
子育て事情にも理解がありますよ。
学校行事も、みんなで助け合いながら、
出席できるようにシフト調整しています。
子育て中のママさんも、
家族を優先しながら活躍できます♪
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アピールポイント②:
◆◇しゅふに嬉しいポイントたくさん◇◆
勤務は週3日~OK!
理想の働き方は人それぞれ違うもの。
「扶養内で働きたい」
「フルタイムでしっかり」
「子どもの行事に参加したい」
など、遠慮なくご相談ください◎

家族葬のファミーユには、
30代・40代・50代まで、
幅広い年代が活躍しています。

しゅふさんばかりだからこそ、
それぞれのライフスタイルを
お互いに尊重し合いながら、
理想の働き方を実現しています。

あなたもピッタリの働き方で、
ぜひ長く活躍してください◎

契約社員登用制度もあり、
本人の希望と支社長の推薦により、
契約社員登用を行っています。
ブランクを経て仕事復帰されて、
葬祭業をこれからも仕事にしたい方が、
たくさん契約社員になっています♪

パートからスタートして、
子育てが落ち着いてから
契約社員登用になった方もいます。

長く当社で働いていただきたいからこそ、
ライフスタイルの変化にも合わせて、
多様な働き方を応援しています。
まずはお気軽にご相談ください!
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アピールポイント③:
◆◇知ってるようで知らなかったマナーをさらに洗練する環境◇◆
ご家族の悲しみに寄り添うスタッフとして、
お葬式のマナー・礼儀作法、立ち居振る舞いを
しっかりと研修します。

働くスタッフからは、こんなお声をいただきます。
・友達から葬儀相談を受けるようになり、
頼られるようになった

・家族の葬儀の時に、悲しみの中での対応だったが、
知識を活かし、満足のいく葬儀を行えた

・仕事を通して人としても成長でき、
学んだことを子供に教えることができる

・40代からでも人としての成長が実感できる

ご葬儀は一生のうちに経験することが少なく、
「未知の出来事」「自分にはまだ遠い先の話」
「自分と自分の家族はまだまだ元気」と
思う方も多くいらっしゃいます。

しかし、大切なご家族とのお別れは、
いつかは誰しもが直面するものです。
そして、その多くお別れは突然起こることが
ほとんどです。

「大切な方に長く生きていてほしい」
「けれど、突然お別れすることになったときに
ちゃんと納得できるお見送りができるように、
自分の知識を備えておきたい」
そんな思いを持つ方がたくさん入社しています。

当社では、葬祭未経験の方でも、
しっかり業務を習得できる環境が整っています。
入社後に葬儀の知識を学んでいただき、
ご自身のものにしていただけます。

年齢を重ねるにつれて身近になる「葬儀」を
葬儀の現場で携わることで、
マナーや礼儀作法を身につけられることも
当社で働く魅力ですよ。
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主婦(夫)にうれしい条件・環境:
扶養枠調整歓迎、家庭や子供の用事でお休み調整可、未経験歓迎、年収160万円以上(扶養を超えて損なく働く)、ブランクOK(1~3年未満)、残業なし・少なめ、交通費支給、社割あり、主婦が活躍中、40代の多い職場、社員登用あり 、シングルマザー歓迎、車通勤OK、中小アットホーム、30代の多い職場、50代の多い職場、産休・育休制度利用実績あり、お弁当持参OK、完全禁煙、定期的な換気、手指消毒剤設置、定期的な洗浄・消毒、マスク着用徹底