セントスタッフ株式会社のバイト・アルバイト募集情報

アピールポイント①:
☆★セントスタッフなら希望の働き方が見つかります★☆
「自宅に近い勤務先で働きたい!」
「子育て中なので短時間で働きたい!」
「残業がない定時で帰れるところが良い!」など、
短時間勤務・午後出勤・残業なし・人間関係重視・収入UP…

あなたの希望の働き方をご相談ください!
家庭や子育てと両立しながら資格を活かして働きたいしゅふさんも大歓迎♪
お仕事復帰に不安を感じている人や、初めてお仕事スタートする人も
【セントスタッフ】は、あなたたにぴったりの勤務先を厳選してご紹介いたします☆

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アピールポイント②:
☆★セントスタッフの安心できるサポート体制★☆
子育てからの復職で不安な方や、転職するかまだ具体的に決まっていない方など、
ご相談だけでもOKです!
「来月までにお仕事復帰をしたいけど間に合わないかも…」
「今の職場が忙しくて転職活動が進まない…」そんな悩みも解決します◎
もちろん、お仕事復帰や転職を急がせたりすることはありませんのでご安心ください☆

弊社のコンサルタントは「有資格者」や「経験者」しかいませんので、
現場を知っているからこそ、共感できることや伝えられることがたくさんあります◎
登録したから、面接や見学にいったからといって、必ずお仕事を受ける必要はありません。

ぜひ、お持ちの資格を活かせる理想の勤務先を【セントスタッフ】で見つけませんか?
ご応募お待ちしています♪

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アピールポイント③:
☆★感染症予防の取り組みについて★☆
感染症対策の基本方針を踏まえて、園児・保護者ならびに保育士・職員の健康と安全確保の観点から
これまでの集団感染予防対策同様、ガイドラインに沿った感染症対策を講じた上で
以下の対策を徹底し、感染症予防に努めております。

◆消毒剤の設置
◆マスク着用で保育
◆定期的な手洗いの実施
◆外部からの来園者を含めた消毒の徹底
◆定期的な換気実施
◆遊具・備品の定期的な消毒作業

抵抗力が弱く、身体の機能が未熟である乳幼児の特性を踏まえ、
これまで同様、今後も安全を最優先に、感染拡大防止の取り組みを継続するとともに、
社会情勢に応じた迅速な対応に努めてまいります。

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主婦(夫)にうれしい条件・環境:
扶養枠調整歓迎、未経験歓迎、年収160万円以上(扶養を超えて損なく働く)、有給を取得しやすい、ブランクOK(1~3年未満)、残業なし・少なめ、交通費支給、13012、駅チカ・駅ナカ(徒歩5分以内)、主婦が活躍中、40代の多い職場、社員登用あり 、車通勤OK、30代の多い職場、50代の多い職場、23010、定期的な換気、手指消毒剤設置、従業員・来店客の検温実施、定期的な洗浄・消毒、マスク着用徹底